一、招聘要求

1. 具备数据分析能力

在互联网公司中，数据是关重要的资源。对于运营岗位来说，数据分析能力是必不可少的。招聘要求中一般会注重应聘者的数据分析能力，包括熟练掌握Excel、SL等数据分析工具，能够进行数据挖掘和数据分析。

2. 具备项目管理经验

运营岗位需要协调各个部门的资源，因此具备项目管理经验也是必备的条件。招聘要求中一般会注重应聘者的项目管理能力，包括制定项目计划、协调各方资源、推进项目进度等方面的经验。

3. 具备的沟通能力

运营岗位需要和各个部门进行协作，因此具备的沟通能力也是必备的条件。招聘要求中一般会注重应聘者的沟通能力，包括口头表达和书面表达等方面的能力。

二、面试技巧

1. 准备案例分析

在面试中，一线互联网公司一般会让应聘者分析一些实际案例，考察应聘者的分析能力和解决问题的能力。在面试前应该准备一些案例分析，熟练掌握分析方法和思路。

2. 强化沟通能力

在面试中，应聘者的沟通能力也是非常重要的。应该多加练习口头表达和书面表达，熟练掌握沟通技巧和方法。

3. 展示数据分析能力

在面试中，应聘者的数据分析能力也是重要的考察点之一。在面试前应该准备一些数据分析案例，展示自己的数据分析能力和分析思路。

总之，一线互联网公司的运营岗位是非常重要的岗位，招聘要求和面试技巧也是非常严格的。应聘者应该具备数据分析能力、项目管理经验和的沟通能力，同时还要准备案例分析、强化沟通能力和展示数据分析能力等方面的技巧。