一、招聘职位

1. 销售代表负责公司产品的销售和宣传工作，有良好的沟通能力和销售技巧，能够完成公司下达的销售任务。

2. 仓储管理员负责公司仓库的管理、货物出入库等工作，有相关工作经验者优先考虑。

3. 人力资源专员负责公司人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理等，有相关工作经验者优先考虑。

二、招聘要求

1. 具备相关工作经验者优先考虑，无经验者需具备相关专业知识。

2. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和工作责任心。

3. 有较强的学习能力和适应能力，能够快速适应公司的工作环境和工作要求。

4. 具备良好的职业素养和职业道德，能够遵守公司的规章制度和工作流程。

三、联系方式

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